变天了
变天了
我记得小时候看《红色娘子军》电影的时候,地主南霸天重返被红军占领过的自家土地时说了一句话:“变天了。”
不管是过去,还是在现在,一种恶霸势力,当势力被剥夺而又重新得到的时候,总要发出“变天了”的感概。监狱里也曾发生过恶霸叫嚣“变天了”的事件。
这里,我首先要谈谈整治监狱恶势力的一个人。他是我们监狱主管改造的副政委汤恩直。他于2005年调走了,他调走之后,有人高兴的叫嚣“天终于变了”。
主管改造的副政委在监狱的权力很大,在我的印象中,权力大于监狱长和政委,因为他是我们的直接管理者,这是一个错觉。
我入监时,汤政委只有三十六七岁,人不但年轻,而且长得很帅,给人一种意气风发的感觉。
他对干部要求是严格的,他对犯子是和善的。
在未改革之前,他已在监狱推行文明化管理,严禁干部打人。他对各监区的要求很严格,不准打犯子,还不准随便关犯子禁闭,关了犯子禁闭干部要被罚款。他的目的是让监区干部们尽早结束粗暴管理,早日走向人性化管理道路。
汤政委对犯子的好体现在他能随时接受犯子反映问题。汤政委调走以后,监狱严令犯子越级反映问题,接任汤政委角色的政委没有听过犯子反映问题,他不像汤政委那样经常深入区,一年之中能看见一两回就不错了,而且看见的这一两回不是打犯子,就是骂犯子,并且许多越过他反映问题的犯子被集训处罚,犯子们感到压抑,给人一种天空乌云迷漫的感觉。
汤政委的存在给那时尚未转白的监狱和监狱犯子们带来了希望。每当汤政委出现在犯子们的面前时,犯子们都非常高兴,因为汤政委的到来,那些凶恶的干部会立即收敛,那些正在感受不公平的犯子有了申诉之地。
只要是犯子们的意见,汤政委总是给予立即解决。如果意见中的干部在场,汤政委会立即把干部叫过来,和犯子一道接受他的询问和调查。有的干部被汤政委当场批评,犯子很开心。
讲个故事吧。
一次开饭的时间,犯子们在开饭场地排队蹲下,按次序打饭,正打了几个犯子的饭菜,汤政委在监区领导的陪同下出现了。
那个时间监区的伙食特差,一连吃了两个月的冬瓜,没有换过品种,犯子们那里吃得下。
有人看见了汤政委,立即向汤政委跑去,报告了伙房饭菜问题。
汤政委听完犯子的报告,感到吃惊,他问陪他的监区领导:“是这样吗?”
监区领导嗫嗫瑟瑟的回答:“可能是这样吧。”
汤政委看监区领导表现出来的神情,很不高兴,批评他:“我跟你们说过多少次,不要总把劳动当作改造罪犯的唯一手段,作为一个监区领导,你连犯子的伙食都搞不清楚......”
监区领导不敢吭声。
汤政委训完监区领导,从包里拿出手机。
他拨通的是监狱生活卫生科长“扒皮”的电话,通过电话,又将“扒皮”一通教育,然后责令“扒皮”立即改换菜的品种,并保证一种菜不能连续吃两天。
以后的伙食得到了改善。
汤政委就是依靠这一点一点的人性化举动,建立了犯子们对他的信任和崇敬。
汤政委这个人正直,但他在监狱里还是有关系户犯子。
和我是乔子的一个叫汤得林的犯子,就是汤政委的本家叔叔。汤得林才下队时,干部犯子都搞不清白他和汤政委有关系,几个老犯子还把他打了,打的不轻,住了几天院。打人的人没有被处罚,汤得林病好后被调到了伙房(劳改队盛传一句话:不怕刑期长,只要进伙房),伙房不是一般人能进去的。他被调入伙房,伙房的带班干部仍然不知道他是谁的关系,给他最重的活干,给他加最少的分。
汤得林为这事想不通,他第一次找了汤政委。当他把自己的情况述说完了后,汤政委把伙房的干部叫来,当着汤得林的面,质问他“汤得林是不是干的最重的活”,“为什么汤得林加不到分”......问得伙房干部摸不到头脑。
伙房干部仍不知道汤得林和汤政委的关系,在被汤政委教训后,汤得林的劳动条件并没有得改变,只是有分加了。
后来,汤得林调到监区做卫生,监区管办的干部也不知道汤得林的关系,也不给他加分。汤得林再一次找到了汤政委。
汤政委没有马上找管办的干部问话。过了几天,他到监区检查工作,专门把监区三个做卫生的犯子叫到监区办公室,问监区管办干部:“这几个人搞的怎么样?”“为什么做卫生的人加不到分?”
事后,管办李主任想到了,这三个人中间肯定有一个跟汤政委有关系,谁呢?他确定是那个叫陈麻杆的犯子,这个犯子服刑十几年,言语和行为都很大吊,没有关系的犯子是不敢这样的。
在他确定以后,他找到陈麻杆谈心,偏敲侧击的问陈麻杆是否是汤政委的关系,陈麻杆顺着李主任的关心抬高自己,哼呀哈的瞎说了一通,说汤政委曾经对他如何如何,搞的李主任完全相信了,汤政委想让他们照顾的人就是陈麻杆。
自此后,陈麻杆被罩到无微不至的境地,就差点没叫他爷爷了,记功表扬随便拿,而汤得林,他因陈麻杆而受益,也得了表扬。
到半年后,管办李主任知道汤得林才是汤政委的关系时,那个反悔,恨不得把陈麻杆杀掉,恨不得再去喊汤得林一声爷爷。李主任是个势利眼,他认为错误的照顾陈麻杆会影响了他的前途。
2005年年头,汤政委因受监狱狱政科长受贿案的牵连,他被调往局里任副处长。
他调走第二天,监区召开全体服刑人员大会,主题内容就是“变天了”。
监区长肥子主持会议。他显得特别有精神,扬眉吐气,他大侃飙话:“汤政委终于调走了,变天了,变天了,老子看谁再来护你们,他调走的好,叫老子憋那么长时间,不能动手打人,犯子不打改得好吗?......”
一个堆恶话说完,他点出几个“反改造份子”,让他们站上台,挨个左右开弓抽巴掌。
他发泄完毕,又是监区教导员发泄,教导员文化水平较高,但其它水平较低,他想了一个有文化的开场白,他抬头望望天,他说:“今天天气真好,万里无云......”,他讲到这,下面有犯子说,天上分明乌云密布,犯子说话的声音很小,本身没想让他听到,但还是被他听到了。
他把这个犯子揪出来,把犯子拉到台上站着,教育全体服刑人员:“你们格老子以后要张事,老子说么子就是么子,老子说天空没有云,他偏说有云,你们说有没有。”
犯子都抬头望天,看见乌云蔽日,没人回答他的话,他又追问了几遍,终于有两个拍马屁的人说:“报告教导员,我们没有看到云。”
教导员对全体服刑人员十分不满意,但也看得出来对这两个拍马屁说假话的家伙也不是十分满意,他把我们大家又骂了一通,就不谈天气问题了,就言归正传,谈到了“变天”的事。
他说:“我们都在期待着这一天,不但是我在愿望,也是其他干部的愿望,我们终于等到变天了,你们都格老子招呼到一点......”
那天的大会,就是一个干部的喜庆会,而犯子们的心情却是难受的。
大会中有一个人的心情特别难受,这个人就是汤得林。
散会后不久,汤得林被肥子叫到办公室谈话。
肥子对汤得林说:“你是个明白人,你不要把我的讲话传到汤政委的耳朵里去了,我该怎么罩你,还是怎么罩你,我讲的都是场面话,你明白啥?”
汤得林明白个屁,他不住的点头,不明白也要装明白,一个犯子能说什么呢?
以后不久,汤得林被汤政委通过关系调到病犯监区。
2008年,汤政委以副处长身份到我们监狱主持反脱逃教育大会,主席台上显得太冷清,除了他,只有一个教育科副科长在台上就坐。
放在汤政委在监狱任职时,在任何时候,身后都少不了一群拍马屁的人。人走茶凉,犯子们心寒,我想,他也心寒。
汤政委虽然调走了,犯子们心里明白,是他在监狱改革之前提前结束了监狱黑的时代,他率先把人性化、文明化的管理纳入监狱对罪犯的管理,如果不是他,我所在的监狱没有今天的改革成果,他是一个了不起的人。
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我记得小时候看《红色娘子军》电影的时候,地主南霸天重返被红军占领过的自家土地时说了一句话:“变天了。”
不管是过去,还是在现在,一种恶霸势力,当势力被剥夺而又重新得到的时候,总要发出“变天了”的感概。监狱里也曾发生过恶霸叫嚣“变天了”的事件。
这里,我首先要谈谈整治监狱恶势力的一个人。他是我们监狱主管改造的副政委汤恩直。他于2005年调走了,他调走之后,有人高兴的叫嚣“天终于变了”。
主管改造的副政委在监狱的权力很大,在我的印象中,权力大于监狱长和政委,因为他是我们的直接管理者,这是一个错觉。
我入监时,汤政委只有三十六七岁,人不但年轻,而且长得很帅,给人一种意气风发的感觉。
他对干部要求是严格的,他对犯子是和善的。
在未改革之前,他已在监狱推行文明化管理,严禁干部打人。他对各监区的要求很严格,不准打犯子,还不准随便关犯子禁闭,关了犯子禁闭干部要被罚款。他的目的是让监区干部们尽早结束粗暴管理,早日走向人性化管理道路。
汤政委对犯子的好体现在他能随时接受犯子反映问题。汤政委调走以后,监狱严令犯子越级反映问题,接任汤政委角色的政委没有听过犯子反映问题,他不像汤政委那样经常深入区,一年之中能看见一两回就不错了,而且看见的这一两回不是打犯子,就是骂犯子,并且许多越过他反映问题的犯子被集训处罚,犯子们感到压抑,给人一种天空乌云迷漫的感觉。
汤政委的存在给那时尚未转白的监狱和监狱犯子们带来了希望。每当汤政委出现在犯子们的面前时,犯子们都非常高兴,因为汤政委的到来,那些凶恶的干部会立即收敛,那些正在感受不公平的犯子有了申诉之地。
只要是犯子们的意见,汤政委总是给予立即解决。如果意见中的干部在场,汤政委会立即把干部叫过来,和犯子一道接受他的询问和调查。有的干部被汤政委当场批评,犯子很开心。
讲个故事吧。
一次开饭的时间,犯子们在开饭场地排队蹲下,按次序打饭,正打了几个犯子的饭菜,汤政委在监区领导的陪同下出现了。
那个时间监区的伙食特差,一连吃了两个月的冬瓜,没有换过品种,犯子们那里吃得下。
有人看见了汤政委,立即向汤政委跑去,报告了伙房饭菜问题。
汤政委听完犯子的报告,感到吃惊,他问陪他的监区领导:“是这样吗?”
监区领导嗫嗫瑟瑟的回答:“可能是这样吧。”
汤政委看监区领导表现出来的神情,很不高兴,批评他:“我跟你们说过多少次,不要总把劳动当作改造罪犯的唯一手段,作为一个监区领导,你连犯子的伙食都搞不清楚......”
监区领导不敢吭声。
汤政委训完监区领导,从包里拿出手机。
他拨通的是监狱生活卫生科长“扒皮”的电话,通过电话,又将“扒皮”一通教育,然后责令“扒皮”立即改换菜的品种,并保证一种菜不能连续吃两天。
以后的伙食得到了改善。
汤政委就是依靠这一点一点的人性化举动,建立了犯子们对他的信任和崇敬。
汤政委这个人正直,但他在监狱里还是有关系户犯子。
和我是乔子的一个叫汤得林的犯子,就是汤政委的本家叔叔。汤得林才下队时,干部犯子都搞不清白他和汤政委有关系,几个老犯子还把他打了,打的不轻,住了几天院。打人的人没有被处罚,汤得林病好后被调到了伙房(劳改队盛传一句话:不怕刑期长,只要进伙房),伙房不是一般人能进去的。他被调入伙房,伙房的带班干部仍然不知道他是谁的关系,给他最重的活干,给他加最少的分。
汤得林为这事想不通,他第一次找了汤政委。当他把自己的情况述说完了后,汤政委把伙房的干部叫来,当着汤得林的面,质问他“汤得林是不是干的最重的活”,“为什么汤得林加不到分”......问得伙房干部摸不到头脑。
伙房干部仍不知道汤得林和汤政委的关系,在被汤政委教训后,汤得林的劳动条件并没有得改变,只是有分加了。
后来,汤得林调到监区做卫生,监区管办的干部也不知道汤得林的关系,也不给他加分。汤得林再一次找到了汤政委。
汤政委没有马上找管办的干部问话。过了几天,他到监区检查工作,专门把监区三个做卫生的犯子叫到监区办公室,问监区管办干部:“这几个人搞的怎么样?”“为什么做卫生的人加不到分?”
事后,管办李主任想到了,这三个人中间肯定有一个跟汤政委有关系,谁呢?他确定是那个叫陈麻杆的犯子,这个犯子服刑十几年,言语和行为都很大吊,没有关系的犯子是不敢这样的。
在他确定以后,他找到陈麻杆谈心,偏敲侧击的问陈麻杆是否是汤政委的关系,陈麻杆顺着李主任的关心抬高自己,哼呀哈的瞎说了一通,说汤政委曾经对他如何如何,搞的李主任完全相信了,汤政委想让他们照顾的人就是陈麻杆。
自此后,陈麻杆被罩到无微不至的境地,就差点没叫他爷爷了,记功表扬随便拿,而汤得林,他因陈麻杆而受益,也得了表扬。
到半年后,管办李主任知道汤得林才是汤政委的关系时,那个反悔,恨不得把陈麻杆杀掉,恨不得再去喊汤得林一声爷爷。李主任是个势利眼,他认为错误的照顾陈麻杆会影响了他的前途。
2005年年头,汤政委因受监狱狱政科长受贿案的牵连,他被调往局里任副处长。
他调走第二天,监区召开全体服刑人员大会,主题内容就是“变天了”。
监区长肥子主持会议。他显得特别有精神,扬眉吐气,他大侃飙话:“汤政委终于调走了,变天了,变天了,老子看谁再来护你们,他调走的好,叫老子憋那么长时间,不能动手打人,犯子不打改得好吗?......”
一个堆恶话说完,他点出几个“反改造份子”,让他们站上台,挨个左右开弓抽巴掌。
他发泄完毕,又是监区教导员发泄,教导员文化水平较高,但其它水平较低,他想了一个有文化的开场白,他抬头望望天,他说:“今天天气真好,万里无云......”,他讲到这,下面有犯子说,天上分明乌云密布,犯子说话的声音很小,本身没想让他听到,但还是被他听到了。
他把这个犯子揪出来,把犯子拉到台上站着,教育全体服刑人员:“你们格老子以后要张事,老子说么子就是么子,老子说天空没有云,他偏说有云,你们说有没有。”
犯子都抬头望天,看见乌云蔽日,没人回答他的话,他又追问了几遍,终于有两个拍马屁的人说:“报告教导员,我们没有看到云。”
教导员对全体服刑人员十分不满意,但也看得出来对这两个拍马屁说假话的家伙也不是十分满意,他把我们大家又骂了一通,就不谈天气问题了,就言归正传,谈到了“变天”的事。
他说:“我们都在期待着这一天,不但是我在愿望,也是其他干部的愿望,我们终于等到变天了,你们都格老子招呼到一点......”
那天的大会,就是一个干部的喜庆会,而犯子们的心情却是难受的。
大会中有一个人的心情特别难受,这个人就是汤得林。
散会后不久,汤得林被肥子叫到办公室谈话。
肥子对汤得林说:“你是个明白人,你不要把我的讲话传到汤政委的耳朵里去了,我该怎么罩你,还是怎么罩你,我讲的都是场面话,你明白啥?”
汤得林明白个屁,他不住的点头,不明白也要装明白,一个犯子能说什么呢?
以后不久,汤得林被汤政委通过关系调到病犯监区。
2008年,汤政委以副处长身份到我们监狱主持反脱逃教育大会,主席台上显得太冷清,除了他,只有一个教育科副科长在台上就坐。
放在汤政委在监狱任职时,在任何时候,身后都少不了一群拍马屁的人。人走茶凉,犯子们心寒,我想,他也心寒。
汤政委虽然调走了,犯子们心里明白,是他在监狱改革之前提前结束了监狱黑的时代,他率先把人性化、文明化的管理纳入监狱对罪犯的管理,如果不是他,我所在的监狱没有今天的改革成果,他是一个了不起的人。
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